O Dia da Mulher não nasceu como uma data comercial. A data surgiu para levantar questões acerca da desigualdade de gênero. Mas isso não quer dizer que o dia não possa ser aproveitado pelas marcas, muito pelo contrário. Esse pode ser considerado o momento ideal para que a sua empresa mostre engajamento e responsabilidade social.
Um estudo do Facebook IQ de 2018, mostrou que 75% das mulheres acreditam que a ação principal para a promoção da igualdade de gênero é parar de retratar mulheres de forma sexualizada na mídia.
Um estudo do Facebook IQ de 2018, mostrou que 75% das mulheres acreditam que a ação principal para a promoção da igualdade de gênero é parar de retratar mulheres de forma sexualizada na mídia.
Ação nas redes
As redes sociais se tornaram responsáveis por levar a identidade da sua marca para seus clientes. Este é o espaço mais propício para demonstrar seu comprometimento com uma causa. Por isso, uma boa dica é investir em campanhas que promovam reflexão nas redes.
Campanhas que trazem dados estatísticos sobre a violência contra a mulher ou a desigualdade salarial, por exemplo, além de ser um conteúdo relevante que gera engajamento, mostram senso de responsabilidade social por parte da empresa.
Já em 2019, após torcedoras do Bahia terem relatado casos de assédio durante uma partida, o clube lançou o site www.medeixetorcer.com.br/ com o intuito de incentivar denúncias de mulheres contra ações semelhantes. sobre a violência contra a mulher atualizados em tempo real. O Esporte Clube Bahia tem se tornado referência em campanhas como essa e suas ações de marketing têm ido muito além do futebol.
Mensagem especial
Outros canais fundamentais na comunicação com o seu cliente são as plataformas demensagem. Seja via e-mail, SMS ou WhatsApp marketing, você não pode deixar a data passar em branco.
Primeiro, sempre conheça o perfil dos seus clientes. Segundo, prepare uma mensagem especial para esse dia. Homenageie suas clientes saindo do óbvio e ficando bem longe de expressões que possam soar machistas. Apesar da data ser de luta, ela também é um momento de celebração.
Uma mensagem personalizada pode já ser o suficiente, mas quem sabe essa não é uma boa data para homenagear as mulheres da empresa? Segundo pesquisa da Customer Thermometer, 42% das mulheres se sentem mais conectadas com uma empresa ao saber que ela é comandada por pessoas como elas.
As opções de como fazer a diferença numa data tão importante são inúmeras. Mas, pela relevância do dia, o cuidado para não “pisar na bola” deve ser redobrado. Por isso, não adianta ter ideias incríveis e não saber como colocá-las em prática, ter profissionais capacitados para realizar esse gerenciamento de marca é fundamental.
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